Die NATO feiert dieses Jahr ihren 70. Geburtstag. Gleichzeitig sieht sich die Allianz mit den größten Herausforderungen seit dem Ende des kalten Krieges konfrontiert. NATO Generalsekretär Jens Stoltenberg erklärte einst, […]
Am 24. September laden wir zum mit Jan Pechmann in die GHG ein. Marketing ist eine der großen Erfindungen des 20. Jahrhunderts. Ihre Meister bringen Menschen dazu, einen Liter Wasser […]
Böse und Gut – Die elementaren Kräfte der Strategie? Hintergrund Das Böse erfreut sich politischer Beliebtheit. Materielle Zerstörung oder Schöpfung, menschliche Feindseligkeit oder Liebe, geistiger Nihilismus oder Sinngebung. So oder […]
Am 29. Oktober laden wir zum Kamingespräch mit Lars Lehne in die GHG ein. In vertrauensvoller Atmosphäre gehen wir der Ambiguität von alter und neuer Welt auf dem Grund. Als […]
Das Strategieseminar des CNSS dient der Kompetenzvermittlung zur Strategie theoretisch wie praktisch. Theoretisch über eine intensive Auseinandersetzung mit der Theorie „Vom Kriege“ von Carl von Clausewitz, praktisch mit dem Schwerpunkt […]
Mit Bruno Rösli dürfen wir einen ausgezeichneten Kenner der Schweizer Sicherheitspolitik als Gast und Gesprächspartner begrüßen. Details folgen
Die Pandemie hat als isolierte medizinische Krise in China begonnen, über die folgenden weltweiten Grenzschließungen einen globalen Charakter erhalten und schlägt nun mit bisher nicht absehbaren Folgen auf den Wirtschaftssektor […]
Jenseits der akuten pandemischen Lage ist auch klar, dass sie langfristige Folgen haben wird. Wer seine Wirtschaft zuerst wieder hochfährt, kann sich Vorteile versprechen – riskiert jedoch eine Rückkopplung. Sicherheitspolitische […]
Trotz entgegenlaufender Erwartung ist IT-Security nur bedingt ein technisches Thema. Viel mehr dominieren konzeptionelle, regulatorische und methodische Fragen. Diesen gehen wir gemeinsam nach, indem wir Erfahrungswissen aus unterschiedlichsten Ressorts zusammenbringen.
Zwar bündeln sich unter dem Stichwort der „Neuen Arbeitswelten“ Analysen, wie neue Technologien die Arbeitsplätze verändern. Wie aber Organisationen, Handlungen und Adminsitration selbst verändert werden, fällt meistens aus dem Fokus. […]
